Close
Faciliteert Duurzame Inzetbaarheid
Flexibele leerpaden afgestemd op functieprofielen en afdelingsbehoeften.
HR-dashboards voor inzicht in competentieontwikkeling van medewerkers.
Validatie van kennis van wet- en regelgeving en procedures.
Certificering voor interne promoties en loopbaanstappen.
"Een veilige en centrale omgeving voor het borgen en verspreiden van institutionele kennis."
Verbindt beleid, uitvoering en opleiding.
Competentieontwikkeling
Toegang tot verplichte en optionele cursussen vanuit HR.
Training volgen tijdens werktijd of flexibel, gericht op de praktijk.
Verwerven van kwalificaties noodzakelijk voor interne promotie.
Doel: Professionalisering van het ambtelijk apparaat door gerichte scholing.
Kennisborging & Overdracht
Digitaliseren van interne procedures, wetgeving en werkprocessen.
Training toewijzen aan specifieke afdelingen of functiegroepen.
Vermindering van inwerktijd en verhoging van productiviteit.
Doel: Uniformiteit in werkwijze en behoud van kennis binnen de organisatie.
Beveiligde omgeving conform overheidsstandaarden voor interne data.
Real-time inzicht in trainingsstatus voor audits en jaarverslagen.
Schaalbaar platform bruikbaar over meerdere directoraten en afdelingen heen.
Directe support en implementatiebegeleiding op locatie.